Fundación C&A y Ashoka Changemakers lanzaron el programa Tejiendo el Cambio, que busca proyectos que fomenten la creación una industria de la moda integral, justa y sostenible y que trabajen dentro de diversas líneas en este tenor.
Algunas de las cuales son respeto a los derechos laborales, condiciones de trabajo y calidad de vida de los trabajadores y de los productores de la cadena de suministros de la industria. Uso de materias primas e insumos sustentables, métodos de producción y procesos de la cadena de suministro ambientalmente responsables. Incentiven la colaboración entre marcas, fabricantes, gobiernos y actores dentro de la cadena de suministros. Promuevan de transparencia y corresponsabilidad entre los diferentes actores en la industria.
Motiven a los consumidores para que impulsen el cambio. Y finalmente es que adapten modelos de otros sectores para resolver problemas en la cadena de valor textil y de confección de ropa y calzado.
Se informó que Tejiendo el Cambio, nace de una preocupación cada vez mayor dentro de la industria de la moda por la sostenibilidad y las condiciones laborales de los trabajadores de la confección, el cambio a gran escala ha sido lento en afianzarse. El catastrófico colapso de la fábrica Rana Plaza en Bangladesh resaltó muchos de los problemas sistémicos que continúan afectando a la industria.
Leslie Johnston, Directora Ejecutiva de la Fundación C&A, dijo que «tenemos que transformar la forma en que la industria de la moda funciona. Ya que las condiciones inseguras de trabajo, la discriminación de género y la explotación de los trabajadores de la confección, son algunos de los múltiples desafíos que enfrenta la cadena. A través de la innovación, la colaboración y un cambio de mentalidad, tenemos el potencial de transformar la moda en una fuerza para el bien, creando una industria en la que cada hombre y mujer puedan prosperar».
Para participar en el desafío, los candidatos deberán subir su propuesta a la página www.changemakers.com/es/tejiendoelcambio. Posteriormente, un panel de jueces expertos seleccionará las iniciativas más prometedoras para que reciban fondos para ampliar, refinar o probar sus soluciones. Los finalistas del desafío serán invitados a presentar su trabajo frente a líderes de la industria en la Cumbre Fabric of Change, que se celebrará en la primavera de 2016 y donde se anunciarán a los ganadores que recibirán un total de más de 100,000 euros para apoyar sus soluciones.
Cabe mencionar que el fin del plazo de inscripción temprana será el 21 de Octubre; el anuncio de ganador de inscripción temprana se efectuará el 04 de Noviembre y el cierre de inscripciones será el 18 de noviembre.
Al respecto, Diana Wells, presidenta de Ashoka, dijo que «Tejiendo el Cambio reunirá a innovadores sociales y expertos que tienen la capacidad de catalizar una verdadera transformación en la industria textil. Construir una red fuerte y colaborativa de solucionadores de problemas será un gran paso adelante hacia el empoderamiento de todos los miembros de la cadena de valor de la indumentaria hacia un creativo cambio positivo”.
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